SAP EC/ECP Punkt-zu-Punkt Integration mit bidirektionalem Datenaustausch
Mit SAP SuccessFactors Employee Central (EC) liefert SAP ihr aktuellstes Personalinformationssystem.
Die Abbildung der Personalabrechnung erfolgt durch die Integration mit Employee Central Payroll (ECP) – einem klassischen SAP HCM System, das durch SAP selbst in der Cloud gehostet wird.
Um die Systeme synchron zu halten, hat SAP die Point-to-Point (PTP) Integration mit der Übertragung der Stammdaten von EC als führendem Stammdatensystem nach ECP. Dies wird durch die sogenannte Replikation ermöglicht. Dort kann genau ausgewählt werden, welche Informationen ins ECP System übertragen werden sollen.
Eine einfache Lösung der Rückübermittlung – beispielsweise von Abrechnungsdaten – vom ECP nach EC steht hierüber jedoch nicht zur Verfügung. Die SAP ermöglicht zwar die Integration mittels Cloud Platform Integration (CPI), dies erfordert jedoch eine vollständige Eigenentwicklung und Anbindung ins EC. Die HR Team Consult liefert hierfür eine einfache Möglichkeit: vollständig dynamische Integration und Übermittlung von HR-Daten aus dem ECP ins EC mittels des Schnittstellenprogramms HRTC QuickDEX (Quick Data Exchange). Als Übermittlungsweg wird die PTP-Integration verwendet, jedoch kann kundenindividuell ausgewählt werden, welche HR-Daten wohin ins EC übertragen werden sollen.
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